Het management van UNIVEG streeft ernaar om doorheen de hele toevoerketen 'duurzaam' te ondernemen. Niet omdat duurzaamheid tegenwoordig in de mode is of omdat het van een grote multinational als UNIVEG wordt verwacht. Wel omdat we het erg relevant en van levensbelang vinden. We stellen ambitieuze doelen, maar pakken ze pragmatisch aan. We bepalen onze topprioriteiten en passen vervolgens de beste duurzame maatregelen toe. Zo boeken we op korte tijd heel wat vooruitgang. Tegelijk streven we strategische maar realistische doelen na die praktijkgericht en meetbaar zijn. Op die manier kunnen we de resultaten van onze inspanningen opvolgen en ervan leren.
Tijdens zijn groei is UNIVEG al volledig of deels eigenaar geworden van veel bedrijven binnen de groep. We vinden het belangrijk om alle duurzaamheidprojecten over de hele wereld te stroomlijnen en op elkaar af te stemmen. Zo stijgt de efficiëntie en kunnen we leren uit de initiatieven in verschillende landen, culturen en omstandigheden. Bovendien tonen we op die manier aan onze werknemers en zakenpartners dat we duurzaamheid ernstig nemen.
UNIVEG beschikt over een speciale Global Sustainability Unit die rechtstreeks aan de CEO rapporteert.
Neem voor meer informatie contact op met ons via sustainability@univeg.com.
UNIVEG was een van de eerste leden van het Business Social Compliance Initiative en past de Gedragscode van het BSCI en de regels en richtlijnen van het BSCI System toe. Het doel: de arbeidsomstandigheden in onze wereldwijde toevoerketen verbeteren.
Het Business Social Compliance Initiative is het grootste bedrijvenplatform dat een betere naleving van de sociale verantwoordelijkheden in de wereldwijde toevoerketen nastreeft. Het biedt bedrijven als UNIVEG een uitgebreid controle- en kwaliteitssysteem voor al zijn producten, uit welk land ook.